Мастер электромонтажных работ
Описание
ЗАО «ЭнергоСтрой» — крупная строительная компания, специализирующаяся на промышленном и гражданском строительстве и входящая в ТОП-5 электромонтажных организаций России. В штате более 6 500 сотрудников, а опыт работы на рынке превышает 15 лет. Компания выполняет полный спектр электромонтажных работ на строящихся объектах, применяя современные технологии и новейшее оборудование. В связи с ростом числа проектов открыта вакансия мастера электромонтажных работ по направлениям: монтаж кабеленесущих конструкций и кабельно-проводниковой продукции (силовые и слаботочные сети); монтаж и подключение оборудования КИПиА (датчики, шкафы управления, их подключение к электропитанию и системам АСУ ТП); монтаж и подключение электрооборудования (электрощиты, освещение, молниезащита, заземление, электрообогрев).
В обязанности мастера входит организация строительно-монтажных работ по одному из направлений, контроль выполнения и качества работ на объекте, управление вверенной бригадой электромонтажников и надзор за соблюдением технологии, обеспечение безопасного производства и требований охраны труда, контроль расхода материалов и инструмента, а также ведение электронной отчётности по фактически выполненным объёмам.
К соискателю предъявляются следующие требования: высшее или среднее техническое образование, опыт работы в строительстве по указанным направлениям не менее одного года, опыт руководства бригадами электромонтажников численностью от 10 человек, а также навыки работы с проектной документацией.
Условия работы включают вахтовый график 2 месяца через 1 месяц, официальное трудоустройство со всеми социальными гарантиями и работу в стабильной, динамично развивающейся компании. Предусмотрена своевременная «белая» заработная плата: в зависимости от компетенций она назначается в диапазоне от 180 000 до 245 000 рублей в месяц. Действует регулярное материальное поощрение: ежемесячная премия до 20% по результатам работы бригады, надбавка за выслугу лет и премия по завершении объекта. Проезд или перелёт до места работы и обратно оплачивает компания, проживание организовано в благоустроенных модульных общежитиях по 2–3 человека в комнате либо в арендованных квартирах, на всех объектах предоставляется трёхразовое питание. Сотрудники обеспечиваются современной спецодеждой (зимний и летний комплекты, обувь, СИЗ), корпоративной сотовой связью и оргтехникой, им доступны карьерный рост и повышение квалификации за счёт работодателя. Работа ведётся в Амурской и Л