Контрактный управляющий

Описание

Структурное подразделение Исполнительного комитета города Казани приглашает на должность контрактного управляющего внимательного и ответственного специалиста. В обязанности входит исполнение функций контрактного управляющего в соответствии с требованиями Федерального закона № 44-ФЗ. Сотрудник будет заниматься планированием закупок, включая разработку и актуализацию плана закупок и плана-графика, а также подготовку и размещение изменений в Единой информационной системе. Также в зону ответственности входит определение и обоснование начальной (максимальной) цены контракта, организация и проведение закупок товаров, работ и услуг для реализации мероприятий и проектов. Предстоит готовить и направлять приглашения для участия в определении поставщиков, подрядчиков и исполнителей, обеспечивать заключение контрактов, участвовать в рассмотрении дел об обжаловании результатов определения поставщиков и проводить консультации с поставщиками на этапе планирования для изучения рынка и выбора оптимальных решений. Кроме того, важна взаимодействие со структурными подразделениями при подготовке и проведении закупочных процедур.

К соискателю предъявляются следующие требования: высшее образование или дополнительное профессиональное образование в сфере закупок в соответствии с 44-ФЗ, стаж работы по специальности от одного года. Необходимо уверенное владение ПК и навыками основ цифровых компетенций, а также знание и опыт работы в системах БАРС.Бюджет, АЦК, ЕИС, Электронный магазин. Требуется знание законодательства Российской Федерации в сфере контрактной системы. К личным качествам относятся ответственность, внимательность, коммуникабельность и умение работать с большим объемом информации и документов.

Предлагаются следующие условия: официальное трудоустройство, системы наставничества и адаптации, пятидневная рабочая неделя. Обеспечиваются стабильные выплаты два раза в месяц, ежеквартальные премии и полный соцпакет. Рабочее место — комфортный офис в центре города. Предусмотрены обучение, адаптация и повышение квалификации за счет работодателя, а также перспектива карьерного роста.