Управляющий

Описание

Компания в Казани, работающая на рынке комплексного снабжения электротехнической продукцией уже 8 лет, приглашает управляющего. Основная клиентская база — электромонтажные и строительные организации, производственные предприятия и другие представители B2B-сегмента. У бизнеса есть действующие постоянные клиенты и накопленный опыт, при этом сейчас активно совершенствуются учёт, бизнес-процессы и система управления. В связи с развитием и систематизацией компания ищет executive-руководителя, который возьмёт на себя ежедневное управление бизнесом и станет ключевой фигурой в операционной деятельности.

В зону ответственности управляющего войдут финансы, бухгалтерский и товарный учёт, продажи, закупки, склад, логистика, работа с командой и операционными процессами. Кандидат должен видеть бизнес целиком, понимать взаимосвязь процессов с финансовым результатом, самостоятельно принимать решения и доводить их до реализации. Важно не только управлять людьми, но и лично погружаться в цифры, документы и учёт, выявлять причины проблем и выстраивать систему контроля.

От соискателя ожидается опыт управления несколькими функциональными направлениями и практический опыт в малом или среднем бизнесе. Необходимо понимание экономики компании, уверенное владение показателями P&L, маржинальности, рентабельности, дебиторской задолженности и оборачиваемости, а также навыки построения управленческой отчётности. Требуется понимание взаимосвязи бухгалтерского, товарного и финансового учёта, умение выстраивать процессы, систему контроля и регулярный менеджмент, опыт управления командой. Кандидат должен быстро разбираться в новой отрасли, быть готовым самостоятельно решать операционные задачи и работать напрямую с собственником. Опыт именно в электротехническом бизнесе не обязателен — приоритет отдаётся сильной управленческой базе, финансовому мышлению и способности оперативно освоить специфику компании.

Компания предлагает фиксированную часть дохода 150 000 ₽ в месяц и совокупный доход до 250 000 ₽ ежемесячно при выполнении согласованных показателей. Конкретная система KPI и формула премирования обсуждаются индивидуально. График работы — 5/2, с 9:00 до 18:00, место работы — Казань. Помимо дохода, предусмотрена возможность взять на себя управление бизнесом в целом.