Продавец

Описание

Широкая сеть магазинов «Магнит» предлагает работу рядом с домом: у кандидатов есть возможность подобрать торговую точку, наиболее удобную с учетом расположения относительно семьи и детей.

Сотрудникам предоставляется официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачиваемый отпуск и больничный, стабильная выплата заработной платы дважды в месяц на банковскую карту. Компания обеспечивает оформление медицинской книжки и проведение ежегодных медосмотров за свой счет. Предусмотрен удобный график: доступна полная или частичная занятость, совмещение с другой работой либо очным обучением, а в отдельных магазинах — ночные смены. Выдается бесплатная форменная одежда; опыт работы не требуется, поскольку проводится обучение и поддержка на всех этапах.

В обязанности входит выкладка товара на полки по стандартам компании, контроль товарного вида и сроков годности продукции, обслуживание покупателей на кассе, установка и актуализация ценников с помощью мобильного принтера, помощь покупателям в выборе товаров и сбор онлайн-заказов. Дополнительный доход формируют премия за результативность, доплата за ночные часы (+20%), оплата участия в ревизиях и подработок, а также карьерный рост с увеличением дохода. Сотрудникам доступен кэшбэк до 50% в семь�е магазинов «Магнит» с бесплатной подпиской «Магнит Плюс Премиум» и выплаты по акции «Приведи друга» до 8 000 руб. за каждого оформленного.

Корпоративная культура компании ориентирована на заботу о людях: проводятся конкурсы профессионального мастерства, корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей, предоставляются новогодние подарки для детей и возможность отдыха в санаториях. При переезде в другой город сотрудники могут продолжить работу, так как магазины сети представлены более чем в 4 000 населенных пунктов России. Опыт на аналогичных должностях — продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в розничных сетях — не обязателен, но приветствуется. «Магнит» является лидером по количеству магазинов, и ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в компании, получая «Золотой значок»; всего в компании трудятся 21 000 «золотых» сотрудников.